Senior Fullstack разработчик Java/Kotlin

Акционерное общество 'Национальная платежная корпорация Национального банка Республики Казахстан' объявляет конкурсный набор на позицию старшего fullstack-разработчика программного обеспечения. Вакансия открыта в ключевом финтех-подразделении организации, обеспечивающем стабильность национальных платежных сервисов. Работодатель предлагает стабильное официальное трудоустройство, прозрачную траекторию карьерного роста и расширенный социальный пакет. Позиция требует подтвержденного профильного стажа и глубоких экспертных знаний современных стеков разработки. Основной фокус деятельности направлен на высоконагруженное проектирование архитектуры веб-приложений и развитие внутренней цифровой инфраструктуры корпорации.

• Официальный гарантированный оклад от 1 310 000 тенге в месяц
• Полная занятость, постоянный трудовой договор и полный рабочий день
• Дополнительное добровольное медицинское страхование (ДМС)
• Перспективы профессионального развития и карьерного роста в структуре Национального Банка
• Комфортная рабочая среда и обеспечение необходимыми техническими средствами

• Комплексная сквозная разработка и поддержка веб-приложений с использованием Java/Kotlin на бэкенде и Angular на фронтенде
• Проектирование, оптимизация и реализация отказоустойчивых RESTful API на базе фреймворка Spring
• Управление, администрирование и тонкая оптимизация реляционных баз данных PostgreSQL
• Контейнеризация компонентов ПО, настройка, архивирование и развертывание приложений через Docker
• Регулярное проведение код-ревью, аудит безопасности кода, поиск, локализация и устранение дефектов
• Обеспечение максимальной производительности, масштабируемости и скорости отклика интерфейсов

• Высшее профильное техническое образование (высокий уровень академической подготовки)
• Официально подтвержденный опыт коммерческой разработки программного обеспечения от 3 лет
• Уверенное владение инструментами контроля версий Git и практические навыки CI/CD автоматизации
• Высокая личная ответственность, системное мышление, дисциплинированность и умение эффективно работать в кросс-функциональной команде

• Приветствуются практические навыки интеграции инструментов искусственного интеллекта в пайплайны CI/CD
• Предусмотрен структурированный обмен техническими знаниями и менторство внутри команды инженеров